退役運(yùn)動員的就業(yè)創(chuàng)業(yè)，事關(guān)體育人才價(jià)值的延續(xù)，也是體育強(qiáng)國建設(shè)的重要民生工程。山東省緊緊圍繞“就業(yè)有保障、創(chuàng)業(yè)有扶持”的目標(biāo)，通過政策筑基、機(jī)制創(chuàng)新、培訓(xùn)賦能與平臺搭建，構(gòu)建起全鏈條服務(wù)體系，積極探索體育人才轉(zhuǎn)型的“山東路徑”。

　　強(qiáng)化政策保障 破解安置難題

　　山東省聚焦運(yùn)動員實(shí)際需求，以扎實(shí)政策打通轉(zhuǎn)型堵點(diǎn)。為緩解“安置難”，山東在全國率先明確“各輸送市退役運(yùn)動員招聘安置比例不低于50%”的要求，為就業(yè)托底。通過“人才引進(jìn)+周轉(zhuǎn)編制”雙機(jī)制，近500名退役運(yùn)動員走上教練員崗位，240余人入職大中小學(xué)擔(dān)任體育教師。

　　同時(shí)，山東大幅提高自主擇業(yè)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，人均超45萬元，累計(jì)發(fā)放1.7億元，并為260余名運(yùn)動員一次性補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)約1000萬元，減輕其后顧之憂，支持輕裝上陣再出發(fā)。

　　開展精準(zhǔn)培訓(xùn) 提升轉(zhuǎn)型能力

　　山東針對運(yùn)動員轉(zhuǎn)型需要，打造定制化培訓(xùn)體系，推動“賽場優(yōu)勢”轉(zhuǎn)化為“職場優(yōu)勢”。圍繞綜合素質(zhì)、教練員專項(xiàng)、體育教師適配、職業(yè)技能認(rèn)證、創(chuàng)業(yè)培育五大板塊開展系統(tǒng)培訓(xùn)，并邀請高校、企業(yè)及優(yōu)秀退役運(yùn)動員組成輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，確保培訓(xùn)貼近實(shí)際。2023年，山東舉辦全國首期退役運(yùn)動員轉(zhuǎn)型學(xué)校體育教練員崗前培訓(xùn)班，采用“理論+實(shí)踐”沉浸式教學(xué)，讓運(yùn)動員深入校園跟崗學(xué)習(xí)。目前已開展專題培訓(xùn)35期，累計(jì)培訓(xùn)超1800天，400余名運(yùn)動員考取健身教練、滑雪裁判等國家職業(yè)資格證書。

　　通過邀請創(chuàng)業(yè)典型分享經(jīng)驗(yàn)，有效提振運(yùn)動員轉(zhuǎn)型信心。近三年，參訓(xùn)運(yùn)動員就業(yè)率穩(wěn)步提升，創(chuàng)業(yè)成功率位居全國前列。

　　整合平臺資源 支持創(chuàng)業(yè)發(fā)展

　　山東積極搭建創(chuàng)業(yè)支撐平臺，整合政策、資金與服務(wù)資源。自2016年起，將退役運(yùn)動員創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目納入省級體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展引導(dǎo)資金支持范圍，按不同等級給予15萬至25萬元扶持，累計(jì)投入超500萬元，惠及30余人。2021年以來，爭取國家級扶持資金107萬元，助力24名運(yùn)動員啟動創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，涉及體育培訓(xùn)、文化傳媒、智能設(shè)備等多個(gè)領(lǐng)域。此外，山東牽頭建設(shè)“互聯(lián)網(wǎng)+體育科技協(xié)同創(chuàng)新孵化基地”，為創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目提供辦公空間、咨詢指導(dǎo)、融資對接等全流程服務(wù)。

　　作為國家“體育人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺”試點(diǎn)省份，山東依托平臺數(shù)據(jù)優(yōu)勢，精準(zhǔn)對接運(yùn)動員就業(yè)意向與市場需求，持續(xù)優(yōu)化服務(wù)措施。下一步，山東將繼續(xù)深化平臺應(yīng)用，加強(qiáng)政企協(xié)同，推動退役運(yùn)動員就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)更精準(zhǔn)匹配、更高質(zhì)量發(fā)展，全力打造體育人才服務(wù)“山東樣板”。(傅瀟雯)