本報報道組

　　近日，體育總局系統各單位梳理深入貫徹中央八項規定精神學習教育開展以來的工作成效、特色做法和經驗啟示，就推動作風建設常態化長效化作出部署。各單位緊密結合自身實際，聚焦突出問題，勇于自我革命，學習教育取得扎實成效，為體育事業高質量發展注入強大動力。

　　突出單位特色 創新形式確保學習成效

　　各單位在一體推進學查改的同時，緊密結合自身特點，創新學習形式，豐富教育載體，確保學習教育入腦入心、富有成效。

　　拳跆中心在學習教育期間呈現出“協同聯動、賽場融合”的鮮明特點，通過建立中心、協會、賽區三級聯動機制，實現了作風建設與業務工作的深度融合，有效做到“業務工作推進到哪里，作風建設就覆蓋到哪里”，風清氣正的競賽環境基本形成。

　　武術中心把“黨建+賽事”模式融入十五運會武術比賽預賽，成立臨時黨支部，加強黨的全面領導；編寫武德教育規范，制作太極拳慕課，用工作成果詮釋新風正氣；把“頭雁效應”落實到人，黨委書記帶頭、紀委書記一線監督，全員對照銷號，實現思想洗禮、作風重塑、機制再造。

　　氣功中心持續在賽事推廣、文化傳播、體衛融合等方面踐行全心全意為人民服務宗旨，開展“百城千村”“鄉村振興”等系列活動，創新賽制設計，做好全國健身氣功走基層專家巡講活動，推廣明目功進校園活動，舉辦中國健身氣功康養大會，推動廣大愛好者“以學促練”，使健身氣功“以練惠民”。

　　科研所通過邀請專家講座、干部赴監獄接受警示教育、選派干部旁聽庭審、召開警示教育大會等方式，豐富教育形式，增強警示效果。全面梳理問題，從嚴查擺整改，集中整治違規吃喝、形式主義等突出問題，著力破解難題。

　　注重成果轉化 推進體育事業發展

　　各單位堅持學以致用、學用結合，將學習教育的成效體現到推動中心工作、解決實際問題、促進事業發展上，實現作風建設與業務工作雙促進、雙提升。

　　人事司以學習教育為契機，在總局系統政治生態修復、干部隊伍建設、社會組織改革、人事人才保障等方面進一步完善常態化長效化機制，切實回應干群關切，持續正風肅紀，有效提升工作質量，推動學習教育取得實效。

　　氣功中心廣大黨員干部深刻認識到深入貫徹中央八項規定精神學習教育的重要意義，黨性修養顯著提升，擔當作為意識顯著增強，逐步形成作風建設與主責主業雙促進、雙提升的良好局面。

　　科研所黨員干部紀律規矩意識顯著增強，厲行節約、規范履職蔚然成風，科研成效穩步提升，文風會風持續優化，科研設備使用率與資源利用率不斷提高。

　　基金中心通過專家座談等方式，積極探索新形勢下運動員保障工作拓展、運動員就業創業基金籌措等領域的工作舉措，推動業務工作高質量發展。全體干部職工干事創業的責任心和使命感明顯增強，逐步形成主動擔當作為、務求真抓實干的良好氛圍。

　　持續鞏固拓展 推動作風建設常態長效

　　作風建設永遠在路上，必須常抓不懈。各單位一致表示，要鍥而不舍落實中央八項規定精神，持續鞏固拓展學習教育成果，推動作風建設常態化長效化。

　　人事司表示，要堅持好、運用好學習教育積累的經驗做法，切實將學習教育成果轉化為推動組織人事工作的實績實效。要持續打造模范部門，以更高標準、更嚴要求帶頭貫徹落實中央八項規定精神。堅持守正創新，加強政策學習和業務研究，確保出臺政策能落地、有實效，經得起歷史和群眾檢驗。

　　拳跆中心表示，將持續鞏固學習教育成果，創新學習方式，強化宣傳引導，持續保持“零容忍”態度，嚴格責任追究。要在十五運會中將貫徹落實中央八項規定精神作為檢驗作風建設成效的試金石，全面強化紀律執行和監督檢查，確保各項規定在賽事籌備和運行中落到實處。

　　武術中心表示，要錨定“國之大者”，抓住“關鍵少數”，嚴守“賽事底線”，突出“長效治理”，拓寬“國際視野”，把落實中央八項規定精神作為鐵規鐵紀，堅決打好作風建設持久戰。

　　基金中心表示，中心全體黨員干部要在理論學習上“再深化”，在問題整治上“再發力”，在制度執行上“再強化”，在成果轉化上“再聚焦”。學習教育是進一步深化思想認識、轉變工作作風、提升工作能力、推進中心各項工作發展的新起點，要深化運用好學習教育經驗，抓緊抓細學習教育后續工作任務，以作風建設永遠在路上的思想認識推動中心業務工作高質量發展。